25/04/2024

Google просит сотрудников чаще приходить в офис, иначе это отразится на результатах аттестации

Объявления

Компания Google недавно обновила систему удаленного офиса, требуя от сотрудников приходить в офис не менее трех дней в неделю и контролируя их посещаемость с помощью данных карты доступа, сообщает CNBC. Если сотрудники не соблюдают правила в течение длительного времени, отдел кадров примет дополнительные меры. Кроме того, посещаемость сотрудников будет использоваться как часть их аттестации.

Фиона Чиккони, директор по персоналу Google, в конце среды разослала сотрудникам электронное письмо, в котором подчеркнула важность посещения офиса, в том числе удвоила посещаемость офиса, заявив, что “нет замены сотрудничеству лицом к лицу” и что работа в одной комнате окажет положительное влияние. Она также сообщила, что компания начнет использовать вопрос о том, приходить или не приходить в офис три дня в неделю, как часть оценки работы, и будет посылать напоминания сотрудникам, которые “часто не приходят в офис”, а также посоветовала сотрудникам, получившим разрешение на удаленную работу, пересмотреть свои возможности: ” Для тех из вас, кто работает удаленно и живет недалеко от офиса Google, мы хотим, чтобы вы рассмотрели возможность перехода на гибридную схему работы.”

Другой внутренний документ показывает, что сотрудники, получившие разрешение на удаленную работу, могут быть переоценены, если компания сочтет, что “потребности бизнеса, роли, команды, структуры или местоположение” существенно изменились. В США Google будет регулярно использовать данные карт доступа для проверки соблюдения сотрудниками правил посещаемости, и в настоящее время изучает местные требования в других странах. Если сотрудник не соблюдает политику в течение длительного периода времени, отдел кадров сообщит о “следующем шаге”. По словам Чиккони, в будущем удаленная работа на полный рабочий день будет разрешаться только в исключительных случаях.

После сильного противодействия политике возвращения в офис в 2021 году Google смягчил свои требования и заявил, что рассчитывает разрешить 20 процентам своих сотрудников работать дистанционно. Тем не менее, Google требует от большинства сотрудников работать в физическом офисе не менее трех дней в неделю с апреля 2022 года, когда компания также пыталась заманить сотрудников обратно в офис.